Книга Развод. Да пошёл ты!, страница 61 – Софа Ясенева

Авторы: А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ч Ш Ы Э Ю Я
Книги: А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ы Э Ю Я
Бесплатная онлайн библиотека LoveRead.ec

Онлайн книга «Развод. Да пошёл ты!»

📃 Cтраница 61

Она задаёт вопросы спокойно, уверенно. Слишком уверенно. В её голосе нет колебаний, но и нет ни крупицы живого интереса — только чёткий, выверенный расчёт.

— А с кем вы работаете по закупкам? — уточняет она. — И насколько часто обновляется ассортимент?

Я киваю, делаю пометки, улыбаюсь. Хороший специалист, но в её голосе нет теплоты — только деловитость. Какая-то уж слишком сухая. Похоже, мы не сработаемся.

Следом приходит другая — молоденькая, едва выпустившаяся из колледжа. Смущённо кутается в лёгкий плащ, будто это защита от волнения. Глаза горят, руки дрожат, и когда я прошу показать фото работ, она нервно листает галерею в телефоне, извиняясь за качество. Работ мало, опыта — ещё меньше. Но в ней что-то есть. Энергия. Желание учиться.

— Я готова брать клиентов под наблюдением, — говорит она искренне. — Готова к наставничеству. Очень хочу попасть в команду, чтобы развиваться.

Жаль, что не сейчас. Я прощаюсь с ней мягко, но уверенно.

Потом идут парикмахеры — один за другим. Первый — парень с вычурной укладкой и золотой цепочкой на шее. Уверенный, почти дерзкий.

— Есть ли у вас VIP-клиенты? — с порога спрашивает он, не присев.

Я вежливо улыбаюсь и предлагаю место. Интервью длится недолго: он ищет не коллектив, а трамплин. Другой — мужчина средних лет, со спокойным взглядом и чуть поседевшими висками. Заходит молча, пожимает руку крепко. Говорит тихо, но по делу. Резюме впечатляет.

— Для меня важно, чтобы была стабильность и уважение в коллективе, — говорит он. — Я не гонюсь за хайпом, я за качество.

Его я задерживаю чуть дольше — спрашиваю о видении салона, об отношениях в команде. Вижу: человек думающий. Зрелый. Возможно, наш вариант.

Маникюрщиц больше всего. Десять человек за два часа. Шум, суета, запахи лаков и кремов, визитки, каталоги. Некоторые — настоящие бизнесвумен: работают на себя, хотят арендовать место и не интересуются ни коллективом, ни расписанием, ни концепцией.

— Я занимаюсь только гелевым покрытием, у меня своя база клиентов, — говорит одна. — Мне важно, чтобы не мешали.

Меня это не устраивает. Я устала быть одной среди чужих. Хочу своих. Команду.

И вот, наконец, две девушки — одна маникюрщица, другая парикмахер — заходят с лёгкой улыбкой и свежим взглядом. Первая приносит с собой небольшую коробку с образцами дизайнов, вторая — папку с фото до и после. Они отвечают уверенно, но без напора. Слушают. Улыбаются.

— Хочется утром идти на работу с радостью, а не с комком в горле, — говорит одна из них, и я только киваю. Как я её понимаю.

В итоге из всей толпы кандидатов я отмечаю в блокноте два имени. Остальные — нет, не то. Не хочу компромиссов. Это же мой салон. Моя новая жизнь. Хватит случайных людей.

В течение ещё пары дней мне удаётся полностью укомплектовать штат. Каждый день начинается с раннего кофе, нервного пролистывания списка резюме, десятков телефонных звонков и беготни по салону. Я учусь отсеивать лишнее на интуиции, чувствовать, кто «мой человек», а кто — просто ищет место потеплее.

Когда я подписываю последний договор, мне хочется одновременно прыгать от радости и лечь спать на неделю. Штат набран. Команда собрана. Моя команда.

До открытия салона — всего ничего. Два дня. Ух, волнуюсь очень. Хожу по помещению, как капитан корабля по палубе перед отплытием: проверяю, осматриваю, поправляю цветы, переставляю табуретки. Даже пыль вытираю сама — всё должно быть идеально. Не потому что боюсь, что не получится, а потому что наконец-то чувствую, как сбывается мечта.

Вход
Поиск по сайту
Ищем:
Календарь