Основы управления персоналом. Учебное пособие - читать онлайн книгу бесплатно. Автор: Владимир Лукашевич

• Предисловие
• Глава 1. Введение в курс «Основы управления персоналом»
• 1.1. Формирование управленческой деятельности
• 1.2. Новая парадигма управления
• 1.3. Особенность персонала как объекта управления предприятием (организацией)
• 1.4. Предмет курса «Основы управления персоналом», цель и задачи его изучения
• Контрольные вопросы
• Глава 2. Принципы и методы управления персоналом. Основы методологии кадрового менеджмента
• 2.1. Организация (предприятие) как социальная система управления
• 2.2. Закономерности функционирования социальных систем управления
• 2.3. Принципы управления персоналом
• 2.4. Методы управления персоналом
• Контрольные вопросы
• Глава 3. Система государственных органов управления трудовыми ресурсами
• 3.1. Трудовые ресурсы и их качество
• 3.2. Характеристика современного рынка труда
• 3.3. Занятость и безработица
• 3.4. Основные прерогативы органов законодательной, исполнительной и судебной власти в управлении трудовыми ресурсами
• Контрольные вопросы
• Глава 4. Кадровый потенциал предприятия (организации)
• 4.1. Кадровый потенциал и методы его анализа
• 4.2. Трудовой коллектив
• 4.3. Формальные и неформальные группы и управление ими
• 4.4. Власть. Баланс власти. Формы власти
• 4.5. Лидерство. Концепции лидерства
• 4.6. Нововведения и персонал
• 4.7. Социально-психологический климат в коллективе
• Контрольные вопросы
• Глава 5. Философия и концепция управления персоналом
• 5.1. Эволюция концептуальных подходов к управлению персоналом
• 5.2. Философия фирмы
• 5.3. Организационная культура фирмы
• 5.4. Деловое кредо организации
• Контрольные вопросы
• Глава 6. Цели, функции и организационная структура системы управления персоналом
• 6.1. Общая характеристика системы управления персоналом организации
• 6.2. Решения в системе управления персоналом
• 6.3. Цели управления персоналом и требования, предъявляемые к ним
• 6.4. Основные функции и задачи системы управления персоналом
• 6.5. Организация труда в аппарате управления
• 6.6. Организация системы управления персоналом
• Контрольные вопросы
• Глава 7. Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом
• 7.1. Кадровое обеспечение системы управления персоналом
• 7.2. Информационное обеспечение службы управления персоналом
• 7.3. Техническое обеспечение системы управления персоналом
• 7.4. Правовое и нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом
• Контрольные вопросы
• Глава 8. Кадровая политика и стратегия управления персоналом
• 8.1. Сущность и содержание кадровой политики
• 8.2. Общая стратегия организации и стратегия управления персоналом
• Контрольные вопросы
• Глава 9. Кадровое планирование
• 9.1. Сущность, содержание и задачи кадрового планирования в организации (на предприятии)
• 9.2. Показатели, используемые в кадровом планировании
• 9.3. Уровни и этапы кадрового планирования
• 9.4. Кадровый контроль и контроллинг
• Контрольные вопросы
• Глава 10. Роль человека в организации с позиций теории управления
• 10.1. Индивидуально-типологические особенности, биосоциальная природа и структура личности
• 10.2. Познавательные процессы
• 10.3. Эмоционально-волевая сфера
• 10.4. Темперамент и характер
• 10.5. Трудовая деятельность и ее основные характеристики
• Контрольные вопросы
• Глава 11. Технологии управления персоналом
• 11.1. Сущность понятия «Технология управления персоналом»
• 11.2. Профессиональная ориентация
• 11.3. Набор, отбор и наем персонала
• 11.4. Адаптация персонала
• 11.5. Аттестация персонала
• 11.6. Высвобождение и увольнение работников
• 11.7. Профессиональное обучение и развитие персонала
• 11.8. Подготовка резерва руководителей
• Контрольные вопросы
• Глава 12. Деловая карьера
• 12.1. Сущность и виды деловой карьеры
• 12.2. Планирование деловой карьеры
• 12.3. Требования, предъявляемые к личностно-деловым качествам менеджера
• 12.4. Организация труда руководителя
• 12.5. Социальная ответственность управления и бизнеса
• 12.6. Деятельность менеджера как руководителя коллектива
• Контрольные вопросы
• Глава 13. Мотивация поведения в процессе трудовой деятельности
• 13.1. Стимулирование трудовой деятельности
• 13.2. Содержательные и процессуальные теории мотивации
• 13.3. Российские концепции мотивации
• Контрольные вопросы
• Глава 14 Конфликты и управление ими
• 14.1. Сущность, структура и динамика конфликта
• 14.2. Функции конфликтов
• 14.3. Конфликты в организации
• 14.4. Методы управления конфликтами
• Контрольные вопросы
• Глава 15. Оценка результативности труда и затрат на персонал
• 15.1. Деловая оценка персонала
• 15.2. Производительность труда и факторы, влияющие на ее уровень
• 15.3. Оценка затрат на персонал
• Контрольные вопросы
• Глава 16. Оценка эффективности управления персоналом
• 16.1. Сущность экономической эффективности управления и факторы, влияющие на ее уровень
• 16.2. Критерии экономической эффективности деятельности предприятия
• 16.3. Показатели экономической эффективности управления
• 16.4. Оценка экономической эффективности проектов совершенствования системы управления персоналом
• 16.5. Оценка социальной эффективности проектов совершенствования системы управления персоналом
• Контрольные вопросы
• Приложения
• Приложение 1. Примерная анкета и тест для оценки претендента на вакантную должность
• Приложение 2. Тесты на оценку интеллекта и комментарии к ним
• Приложение 3. Комплексный тест для оценки профессиональной пригодности
• Приложение 4. Опросник Томаса
• Приложение 5. Дифференциально-диагностический опросник
• Приложение 6. Тест Мюнстерберга
• Приложение 7. Тест по оценке темперамента
• Приложение 8. Управленческие ситуации
• Словарь терминов
• Литература

Вернуться к просмотру книги

Все страницы книги

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8
• 9
• 10
• 11
• 12
• 13
• 14
• 15
• 16
• 17
• 18
• 19
• 20
• 21
• 22
• 23
• 24
• 25
• 26
• 27
• 28
• 29
• 30
• 31
• 32
• 33
• 34
• 35
• 36
• 37
• 38
• 39
• 40
• 41
• 42
• 43
• 44
• 45
• 46
• 47
• 48
• 49
• 50
• 51
• 52
• 53
• 54
• 55
• 56
• 57
• 58
• 59
• 60
• 61
• 62
• 63
• 64
• 65
• 66
• 67
• 68
• 69
• 70
• 71
• 72
• 73
• 74
• 75
• 76
• 77
• 78
• 79
• 80