|
Cтраница 96
Для сравнения можно указать, что на 1944 г. среднемесячная зарплата рабочего в промышленности союзного подчинения составила в среднем 573 рубля (в угольной промышленности — 729 руб., а в чёрной металлургии — 697 руб.), а ИТР — 1209 руб. (соответственно в угольной промышленности и чёрной металлургии — 1502 и 1725 руб.)
[748]
. Таким образом, оклады инженеров и рабочих авиапромышленности хотя и были выше, чем в среднем по СССР, однако не составляли ничего исключительного.
Лицом к быту. Авиапромышленность по-прежнему страдала от высокой текучести кадров, которая была обусловлена очень тяжёлым положением с жильём. План НКАП по жилищному строительству в 1943 г. был выполнен лишь на 68 %
[749]
. В результате в тот год с авиапредприятий уволилось 107,2 тыс. чел., что составляло около четверти рабочих отрасли. В 1944 г. численность персонала авиаиндустрии впервые с начала войны начала снижаться
[750]
. В нашем распоряжении есть цифры по численности рабочих одного из крупнейших авиазаводов СССР военных лет — № 153. За 1944 г. на завод поступило 1772 рабочих «промышленной группы», а выбыло — 4972. Разумеется, далеко не все выбывшие с завода № 153 вообще покинули авиапромышленность
[751]
, однако анализ причин ухода с завода показывает, что на «перевод на другое авиапредприятие» приходится менее четверти уволившихся
[752]
.
Причины увольнений промышленных рабочих с авиазавода № 153 в 1944 г. (%)
Призвано в армию |
1,9 |
Передано решением СНК на другие предприятия (неавиационные. — М.М.) |
5 |
Откомандировано по решению НКАП (на другие авиазаводы. — М.М.) |
21,5 |
Ушло на учёбу |
8,7 |
Уволено по семейным обстоятельствам |
20,9 |
Уволено по болезни |
13,2 |
Дезертировало |
16,5 |
Осуждено народным судом и военным трибуналом |
3,9 |
Уволено по другим причинам |
8,4 |
Поэтому в августе 1944 г. руководство наркомата поставило на первый план проблему закрепления рабочей силы, повышения трудовой дисциплины и улучшения социально-бытового положения на авиазаводах. 29 августа 1944 г. эти вопросы получили конкретное разрешение в приказе наркома, который предписывал директорам и заместителям авиапредприятий: систематически посещать столовые, общежития и прочие объекты социально-бытового обеспечения; обеспечить выполнение плана жилищного строительства и, синхронно — расширить индивидуальное строительство и в течение года перевести в общежитие всех рабочих, всё ещё подселённых к местному населению; улучшить работу столовых и ввести для рабочих моложе 18 лет трёхразовое питание, используя для этого продукты, полученные от подсобных хозяйств
[753]
. Видимо, эти меры не дали кардинального результата, поэтому на некоторых предприятиях пришлось в начале 1945 г. изыскивать нетривиальные пути увеличения численности персонала. Скажем, на завод № 153 в апреле 1945 г. было направлено 1500 человек из числа лиц, привлечённых к ответственности за уход с работы и бытовые преступления и досрочно освобожденных из мест заключения. Дирекция завода была обязана подготовить для этих рабочих общежитие и обеспечить каждому из них аванс в 500 руб.
[754]
для приобретения верхней одежды, белья и обуви
[755]
.
Глава 17
Персонал Авиапрома на исходе Великой Отечественной войны
Солдаты Авиапрома. Победители. В целом, к 1945 г. советское авиастроение превратилось в мощное, хорошо оснащённое техникой и обеспеченное персоналом, подразделение отечественной промышленности. Символом окончательной победы над трудностями военного времени стало принятое в мае 1945 г. решение руководства НКАП о начале производства на подсобных предприятиях наркомата стандартных деталей сборных жилых домов для индивидуального строительства
[756]
. По сравнению с 1940 г. численность персонала НКАП к концу войны возросла на 23,8 %.
Концентрация рабочей силы на предприятиях НКАП
[757]
Кол-во человек |
Количество заводов, на которых работало… чел. |
Количество рабочих, работавших на заводах, относящихся к соответствующей группе |
Удельный вес данной группы (в %) по отношению ко всем |
заводам |
рабочим |
1941 |
1945 |
1941 |
1945 |
1941 |
1945 |
1941 |
1945 |
До 1000 |
55 |
51 |
26 491 |
24 814 |
41,7 |
37,5 |
6,7 |
6,1 |
1000–3000 |
41 |
50 |
71 714 |
85 313 |
31,1 |
36,7 |
18,1 |
20,8 |
3001–5000 |
12 |
13 |
49 092 |
48 428 |
9,1 |
9,6 |
12,4 |
11,8 |
Св. 5000 |
23 |
22 |
236 756 |
251 016 |
18,1 |
16,2 |
62,8 |
61,3 |
Вернуться к просмотру книги
Перейти к Оглавлению
Перейти к Примечанию
|
ВХОД
ПОИСК ПО САЙТУ
КАЛЕНДАРЬ
|