Правила, которые стоит нарушать - читать онлайн книгу. Автор: Ричард Темплар cтр.№ 27

читать книги онлайн бесплатно
 
 

Онлайн книга - Правила, которые стоит нарушать | Автор книги - Ричард Темплар

Cтраница 27
читать онлайн книги бесплатно

Каждое действие или решение само по себе крошечное, но из этих песчинок выстраивается целое. Точно так же, как взмах крыльев бабочки в Китае может изменить погоду в Нью-Йорке [24] , так и любое целое – это лишь сумма всех его частей. Именно так работает демократия. Вы можете думать, что один ваш голос ничего не решает, но миллионы таких же, как вы, сложив свои «ничего не решающие голоса», могут свергнуть правительство.

Иногда вы убеждены, что действительно ничего не измените. Вы просто знаете, что все остальные не будут голосовать так же, как вы, или не станут утруждать себя бойкотом. И, возможно, вы будете правы. Но все равно важно, чтобы было сделано то, что вы считаете верным.

Вы можете думать, что то, чем вы занимаетесь, не имеет большого значения, потому что этого никто не видит. Эти мелкие, даже мельчайшие неважные вещи остаются никем не замеченными, и никто никогда о них не узнает. Но и тут вы неправы. Кое-кто видит все – вы. Вы должны производить все эти незначительные действия потому, что это единственный способ быть честным самим с собой. Кто вы есть, определяется тем, что вы выбираете, и если вы предадите собственные убеждения, вы изменитесь. Если что-то для вас правильно, это правильно. Поэтому, как бы незначительны ни были результаты вашего выбора, его все равно необходимо делать.

Правило 60

Мелочи важны

Работа прежде всего

Если вы выросли в среде, где большинство людей всерьез занимались карьерой (а очень возможно, что нет), вы будете находиться под сильным давлением, побуждающим вас работать в компании, которая сулит «большие перспективы» и потенциально высокий доход. Родители, учителя, друзья – все могут подталкивать вас в этом направлении. А когда вы начнете подниматься по служебной лестнице, ваши коллеги и руководство еще усилят давление.

У вас все будет идти хорошо, вы регулярно будете получать повышения в должности и зарплате. Конечно, вы станете отдавать работе много времени и иногда даже трудиться по выходным. Возможно, придется совершать деловые поездки. Босс будет звонить вам по вечерам или по воскресеньям, но это нормально, потому что благодаря этому вы почувствуете собственную значимость. Возможно, вам будет трудно уехать куда-нибудь на праздники, но вы, вероятно, все же сможете выкроить несколько дней, если возьмете с собой смартфон и ноутбук и на досуге займетесь некоторыми делами.

Давайте уточним: я не говорю, что подобная работа – это плохо. Многим людям она кажется прекрасной, потому что стимулирует, возбуждает и держит в тонусе. Да, конечно, бывают неудачные дни, но даже стресс может оказать на вас позитивный эффект. Я не хочу, чтобы вы считали, что я отговариваю вас от такой карьеры в любой области – преподавании, бизнесе, политике, СМИ или науке.

Однако… жизнь не ограничивается карьерой. В ней есть люди: друзья, родственники, любимый человек, дети. Именно люди делают жизнь стоящей. А если вы полностью отдадитесь карьере на слишком долгий срок, то обнаружите, как все эти люди отдаляются от вас или что в вашей жизни их вообще нет. И однажды, когда вы выйдете на пенсию или вас сократят, вы задумаетесь о том, что у вас осталось и ради чего все это было.

Но серьезная карьера – это круто, и в первые годы после окончания школы или университета, в общем-то, неплохо погрузиться в работу, но годам к 25–30 вы должны осознать, что в жизни есть что-то еще. Не упускайте этого. Не доводите до того, чтобы рядом с вами никого не осталось или чтобы люди постоянно покидали вас из-за того, что вы не можете уделить внимание ничему, кроме работы.

Даже если вы не хотите вступать в брак и заводить детей, вам все равно нужно что-то помимо того, чем вы занимаетесь бóльшую часть времени. Вам нужны друзья, которые хотя бы ненадолго могут вас отвлечь. А эти друзья не возникнут сами по себе из ниоткуда. Вы должны где-то бывать и находить их, а затем уделять им достаточно внимания, чтобы они вас не бросили. Друзья поймут, что вы должны много времени уделять работе, если вы постараетесь находить время и для них.

Не нужно обещать себе, что вы немного разгрузите себя через годик-другой или после следующего повышения. Назначьте точную дату и выполните задуманное. Вы не должны бросать работу, просто не давайте ей мешать вам жить достойной жизнью.

Правило 61

Не путайте карьеру с жизнью

Высказывайте все открыто

Вы же знаете, набрасываться на людей неразумно. Не потому, что это некрасиво, а потому, что, чего бы вы ни добивались, такое поведение только помешает делу. А вам это надо?

Некоторые люди просто подпитываются конфликтами. Им достаточно малейшего повода, чтобы начать бросаться оскорблениями и заставлять людей себе подчиняться. Я знаю, что избавиться от подобной привычки не всегда легко, особенно если вы выросли в такой обстановке, но есть и другие способы выхода из сложных ситуаций. Если вы ищете проблемы, вы их найдете. Но если вы хотите их избежать, практически всегда нет необходимости нарываться на конфликт.

Его суть в том, что вы ставите себя в оппозицию к другому человеку. Это превращается в битву, где один участник противостояния в конце концов должен выиграть (вы надеетесь, что это будете вы), а другой – проиграть. Но, естественно, быть проигравшим не хочет никто, поэтому тот, кто оказывается в менее удачном положении, все равно скорее будет продолжать драку, чем признает свое поражение. Поэтому конфликт длится и длится.

Гораздо лучше подойти к проблеме так, чтобы изначально избежать деления на стороны. Встаньте на позицию другого человека и вместе с ним постарайтесь разрешить ситуацию, какой бы она ни была.

Когда вы видите, что назревает спор, в котором вы хотите убедить оппонента изменить свои взгляды, в первую очередь не развязывайте конфликт. Найдите способ высказать свое мнение твердо, но не агрессивно, чтобы вы могли вместе разобраться в проблеме. Все может свестись всего лишь к правильному выбору слов.

Например, кто-то из ваших домочадцев постоянно плохо загружает посудомоечную машину, так что половина тарелок остается грязной. Вас это очень раздражает. Вы можете сказать: «Ты всегда ставишь тарелки не туда и слишком близко друг к другу, и это меня бесит». А можете заметить: «Опять половина посуды осталась грязной. Интересно, что мы можем с этим поделать?» Теперь представьте, что вы – другая сторона в такой ситуации. Вероятно, первый вариант замечания заставит вас сразу занять оборонительную позицию и, весьма возможно, начать спорить. А второй заставит задуматься о том, что есть лучший способ все исправить. Вот видите? Такая реакция гораздо разумнее.

Иногда люди делают вам выговор так, что практически гарантируют конфликт и, возможно, даже намеренно его провоцируют. «Хорошо, давай выкинем машину и опять будем мыть посуду вручную. Тогда ты наконец перестанешь обвинять меня в том, что я ее неправильно загружаю!» В этом случае разумнее всего не поддаваться на провокацию и не начинать спорить, а просто никак на это не реагировать. Если ваш противник действительно попытается вынести машину из дома, вы можете вмешаться, но, скорее всего, он говорит не всерьез, а просто нарывается на конфликт. Свои угрозы ваш оппонент вряд ли приведет в исполнение.

Вернуться к просмотру книги Перейти к Оглавлению Перейти к Примечанию